12月5日、HashKey Groupは“Weng Xiaoqi氏の就任手配に関する公式声明”を発表し、HashKey ExchangeのCEOであるLivio Weng氏は、個人的な家族の理由により、数ヶ月前に正式に会社に退職申請を提出しました。HashKey Groupは移行計画の策定を完了し、香港証券監督管理委員会（SFC）から人事変更を承認されました。Weng氏は年末まで職務を継続し、すべての移行を支援します。“過去1年間、私はHashKey GroupとHashKey Exchangeの成長と成長を目撃し、参加することができました。このような素晴らしいチームと協力して、業界のイノベーションと発展を推進できることを誇りに思います。個人的な理由で、私はHashKeyを離れます。当社、チーム、業界パートナーの継続的な支援と信頼に感謝します。HashKey Groupは、今後も業界をリードし続け、輝かしいものを生み出していくと確信しています。”HashKey GroupのCEOであるXiao Feng氏は、Weng氏のリーダーシップが取引所の建設と発展を促進し、香港の暗号業界におけるグループの着実な成長のための基盤を築いたと述べた。以前、HashKey Groupは、すべてのチームトークン保有者（離職した従業員を含む）はトークン管理ポリシーを厳格に遵守する必要があり、従業員の離職は早期または完全なロック解除をトリガーしないと発表した。